因業(yè)務發(fā)展和人才儲備需要，誠聘以下專業(yè)人才：

緊缺人才職位：

一、一級建造師（項目經(jīng)理）  

任職資格

1、工程管理類等相關專業(yè)大專及以上學歷；

2、5年以上工裝行業(yè)項目管理工作經(jīng)驗；

3、精通成本和質(zhì)量控制，具備良好的計劃組織能力、決策判斷能力、優(yōu)秀的合同談判和簽約能力；

4、具備良好的職業(yè)道德，身體健康、吃苦耐勞、責任心強；

二、主案設計師

任職資格

1、建筑學、環(huán)藝等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；

2、獨立主持過星級酒店、公共空間等大型項目的設計；

3、有境外或與國際知名事務所合作經(jīng)歷者優(yōu)先；

管理類人才招聘：

一、人力資源部經(jīng)理

任職資格

1、人力資源管理或相關專業(yè)本科以上學歷；

2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；

3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政

策、法律法規(guī)；

4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心；

5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

二、營運拓展經(jīng)理

任職資格

1、市場營銷或相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷；

2、5年以上市場營銷或工程招投標、項目運營等工作經(jīng)驗，具備工程裝飾行業(yè)相關客戶資源優(yōu)先；

3、具備敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力、公關能力和業(yè)務推進能力。

常規(guī)人員招聘：

一、預結(jié)算員   

工程造價等相關專業(yè)大專以上學歷；5年以上工裝企業(yè)水電安裝、預決算工作經(jīng)驗，熟悉工程招投標及施工各個環(huán)節(jié)，有注冊

造價師證書者優(yōu)先。

二、項目經(jīng)理

工程管理類等相關專業(yè)大專及以上學歷；8年以上工裝行業(yè)項目管理工作經(jīng)驗；熟練掌握建筑施工規(guī)范及技術要求，對建筑施

工質(zhì)量、安全和文明施工管理有深刻認識；精通成本和質(zhì)量控制，具備良好的計劃組織能力、決策判斷能力、優(yōu)秀的合同談

判和簽約能力；具備良好的職業(yè)道德，身體健康、吃苦耐勞、責任心強。

三、施工員

工程管理類等相關專業(yè)，大專及以上學歷； 2年以上同行業(yè)施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，有施工員證者優(yōu)先。

四、財務人員

財務、會計或經(jīng)濟類相關專業(yè)，大專及以上學歷；有2年以上財務工作經(jīng)驗；熟悉財務工作流程；具有建筑裝飾類公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

以上崗位一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，且發(fā)展空間廣闊，歡迎有識之士加入我們，共創(chuàng)輝煌